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उत्कृष्ट मामला

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25 Aug 2025
जर्मन रिहाकेयर 2025 प्रदर्शनी

निंगबो बाइचेन मेडिकल डिवाइसेज कंपनी लिमिटेड, रिहाकेयर 2025 में प्रदर्शन के लिए। तिथि: 17-20 सितंबर, 2025। बूथ संख्या: 4-जे33। स्थान: मेसे ड्यूसेलडॉर्फ, जर्मनी। निंगबो बाइचेन मेडिकल डिवाइसेज कंपनी लिमिटेड आपसे मिलने के लिए उत्सुक है ताकि अवसरों का पता लगाया जा सके...

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24 Aug 2025
गिनीज वर्ल्ड रिकॉर्ड्स

बाइचेन द्वारा स्वतंत्र रूप से विकसित और निर्मित मैग्नीशियम मिश्र धातु इलेक्ट्रिक व्हीलचेयर श्रृंखला मॉडल: BC-EM808 को तह करने के आकार में सबसे छोटी इलेक्ट्रिक व्हीलचेयर के लिए गिनीज वर्ल्ड रिकॉर्ड मिला।

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21 Dec 2023
ऑनलाइन ब्रांड / यूके बाजार

निंगबो बाचेन के साथ पहला सहयोग कार्बन फाइबर उत्पादों के लिए था, पहले ऑर्डर की राशि 300,000+ अमेरिकी डॉलर थी।

नवीनतम समाचार

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29 Dec 2025
कार्यालय से आगे: प्रकृति की गोद में एक अविस्मरणीय टीम रिट्रीट, 30 अक्टूबर से 2 नवंबर, 2025

कार्यालय से आगे: प्रकृति की गोद में एक अविस्मरणीय टीम रिट्रीट, 30 अक्टूबर से 2 नवंबर, 2025

निंगबो बाइचेन मेडिकल डिवाइसेज कंपनी लिमिटेड चौथी तिमाही प्रदर्शन उत्प्रेरण सम्मेलन

Published: 23 Oct, 2025 Category: कंपनी का समाचार Read time:

20 अक्टूबर, 2025 को, निंगबो बाइचेन मेडिकल डिवाइसेज कंपनी लिमिटेड ने एक भव्य चौथी तिमाही प्रदर्शन आरंभ बैठक आयोजित की। प्रबंधन, विभाग प्रमुख और सभी कर्मचारी पहली तीन तिमाहियों की उपलब्धियों की समीक्षा करने, चौथी तिमाही के लिए रणनीतिक लक्ष्यों की योजना बनाने और वर्ष पूरा होने तक के लक्ष्यों की प्राप्ति के लिए एक व्यापक स्प्रिंट शुरू करने के लिए उपस्थित हुए। (निम्नलिखित बैठक के मुख्य बिंदुओं का संक्षिप्त सारांश है।)

बैठक के दौरान, कंपनी ने पिछली तिमाही के प्रदर्शन की समीक्षा की, प्रदर्शन लक्ष्यों की प्राप्ति में किए गए प्रगति का सारांश प्रस्तुत किया, और तीसरी तिमाही में सुधार के क्षेत्रों की पहचान की।

टीम प्रोत्साहन: सभी कर्मचारियों को प्रेरित करने के लिए 10 मिलियन युआन का बोनस कोष। आगे की सफलता को प्रोत्साहित करने के लिए, कंपनी ने एक विशेष बोनस कोष आवंटित किया है। इसमें "सेल्स चैंपियन अवार्ड", "सम्मान समिति व्यक्तिगत अवार्ड" और "पायनियर टीम अवार्ड" शामिल हैं, जिनमें सर्वोच्च पुरस्कार 10,000 युआन तक का है।

बैठक के दौरान, सभी प्रतिभागियों ने अपने अनुभव साझा किए और अपने ताकत व कमजोरियों का गहन विश्लेषण किया। इससे नए कर्मचारियों ने सकारात्मक कॉर्पोरेट संस्कृति की गहराई से सराहना की। कर्मचारियों ने एक-दूसरे के अनुभवों से सीखा और विनम्रतापूर्वक सलाह ली, जिससे सभी में टीम भावना और मजबूत हुई। बैठक के दौरान, बिक्री प्रतिनिधियों ने आने वाली तिमाही के लिए उत्साह के साथ लक्ष्य निर्धारित किए, हर कोई सफलता के प्रति दृढ़ संकल्प लेकर चल रहा था और कंपनी के समग्र लक्ष्यों के लिए लगातार प्रयासरत था।

इस उद्घाटन बैठक ने सोच को एकजुट किया, दिशा को स्पष्ट किया, और सभी कर्मचारियों को प्रेरित किया। उपस्थित कर्मचारियों ने चौथी तिमाही के लिए पूरे उत्साह के साथ काम करने की अपनी प्रतिबद्धता व्यक्त की, कंपनी के वार्षिक लक्ष्यों की प्राप्ति में समर्पित होकर बैचेन के विकास में एक नए अध्याय को लिखने के लिए।

चौथी तिमाही पूरे वर्ष की सफलता या विफलता तय करने वाली एक महत्वपूर्ण अवधि है। हमें नवाचार से प्रेरित होना चाहिए, ग्राहक-केंद्रित बने रहना चाहिए, वैश्विक बुजुर्ग बाजार में अवसरों को पकड़ना चाहिए, और यह सुनिश्चित करना चाहिए कि बैचेन के उच्च-गुणवत्ता वाले उत्पाद अधिक से अधिक आवश्यकता मंडित लोगों की सेवा करें। मुझे विश्वास है कि सभी कर्मचारियों के संयुक्त प्रयासों के माध्यम से, हम और भी बड़ी सफलता प्राप्त करेंगे!


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